7月中旬的best选拔赛，如果有合适的人选，也可以直接加入企划。限定团嘛！就是怎么玩都合理。这次反常规的做法，一样可以带来热点话题。

李秀满本来以为心急火燎的男孩儿们会选择赶在7月暑假出道，还想着用一点小小的s.m.震撼来敲打他们，比如“选拔赛挑个新人替换你”之类的，没想到赵延已经光明正大的写在策划案里了，这样看来倒是自己小家子气了。

策划案里最难得的就是这种举重若轻，四两拨千斤的做法。李秀满自己当然也能做出来，不过从一个24岁的年轻人手里做出来，确实也令他再次感叹后生可畏。

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其实在sj计划展开的同时，“天上智喜”也终于进入最后的出道流程，预计在五月重磅推出。但这一切与赵延都没什么关系，因为他又飞去华夏跟进“超女”去了。

04年的“超女”名义上全国海选，实际上还是一个本地节目，有一定的热度，但是不太离谱。05年的“超女”在凤丹仪的推动下3，野心勃勃的要做成一个真正的全国性节目。

实际上这个设想从去年就开始计划了，并不是赵延的功劳，人家也不见得要听他的。但是在赵延搞定了蒙牛2000万的冠名赞助之后，他的意见也变得举足轻重起来4。所以说，什么话语权都是打出来的，商场战场都不例外。

“想唱就唱”这个海选环节，由于赵延的加入，预算出乎意料的充足起来，本来请不起有名的评委，现在也请得起了。不过这个提案被赵延阻止了。

评委太出名了，谁还想看素人呢？喧宾夺主！

而且赵延还给出一个相当匪夷所思的观点：海选阶段的评委就是要又专业又没有名气！最好是专业的素人，要不然参赛者怎么敢和评委争论呢？

节目组鼓励参赛者和评委争论？这是什么套路？

但赵延的解释令凤丹仪茅塞顿开——面对评委连吵架的自信都没有，还怎么“想唱就唱”？好嘛，这个概念的点题竟然可以用这种方式来展现？

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“超女”的设定，前世其实赵延没有太多关注，只知道非常火。因为等他事业起来的时候，这已经是古早的节目了，而且严格来说和他并不在一个行业内，要关心也没有机会。

但是这次刚做了sj的策划，使他意识到策划这种东西也是触类旁通的。过去知道的很多零散的信息，用一个核心思想引领，一下子也可以串联起来变得清晰。

“超级女声”是非常典型的选秀节目，可是选秀节目也是有侧重的。要么偏向于“选”，即大众化；要么偏向于“秀”，即专业化。

赵延所有设计思路，都是侧重在“选”上，因为无论是赵延还是凤丹仪，或者是背后的芒果台，其核心诉求都是“影响力”。

想要影响力大，参与人数就要多，同时希望群众参与的热情高，那就必须极度降低大众参与的门槛，给每个参与者相应的激励。

所以海选一定要有直播，因为对普通参与者来说，上电视本身就是激励；选手要分类，针对不同类型的选手，评委要给出不同的reaction，这样才能把激励效果做到极致。

一部分选手纯粹就是过来玩的，他们毫不介意在屏幕上出乖露丑，奇葩的很，对于这类选手，节目宗旨就是让他们玩得开心，唱的再差，评委也要看完；你想演，我就陪你一起演。评委捂着脸一脸便秘的尴尬表情，你以为观众就不喜欢看了吗？5

也有家长带孩子来玩或者来锻炼的，那就鼓励呗！小朋友多可爱，批评人家干嘛？显得你专业吗？多夸夸就完事了。反正你最后选不选他，别人也无所谓，剪辑多给点镜头就是，人家家长就想看到自家宝宝上电视，你得满足观众需求。

最后当然也有实力派的专业选手，这些人都是奔着出名去的，求名的就好办了！那就好好挑选嘛！评委这时候就该展现专业性了，点评越犀利越好，批评的话越扎心越好，剪辑下来这都是爆点。这些选手也都是为后面决赛圈留着的种子选手，比赛越到最后肯定越专业，那时候就要从“选”转为“秀”了，得先储备好人才。

这一套“选手分类”的理论令凤丹仪击节赞叹。

赵延倒是也没觉得有什么了不起的，虽然在2005年显得比较超前的，但是其实都是些后世玩烂了的手段。

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这种超大型活动，前期准备之麻烦可不是一次搞得定。所以赵延没待几天又飞回半岛去了。

这次又是什么事情呢？

是西卡要过生日了。